ID: P102N07 - 1 pulitore di locali
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Centro per l'Impiego di Poggio Mirteto Via G. De Vito s.n.c. - 02047 Poggio Mirteto (RI) Tel. 06/51682718 - 3384916761 - 3384916618 preselezionecpipoggiomirteto@regione.lazio.it
RICHIESTA
ID richiesta P102N07 Data di scadenza 26/11/2025 CPI / Ufficio SILD POGGIO MIRTETO
POSIZIONE VACANTE
Numero posizioni 1 Qualifica professionale pulitore di locali (CP Istat 2011) 8.1.4.3.0 Mansioni pulizia dei locali Azienda nuovi orizzonti coop. soc. ATECO: attività di assistenza residenziale per anziani o persone con disabilità fisiche Codice ATECO: 87.30.00
REQUISITI
Titolo/i di studio Esperienze lavorative Corsi professionali Categoria assunzioni agevolate Lingue ITALIANO - INDISPENSABILE
INGLESE - PREFERIBILEMunito di veicolo personale SI Patente PATENTE B (02) INDISPENSABILE Competenze digitali Abilitazioni Iscrizione Albo -
CONDIZIONI PROPOSTE
Tipo contratto LAVORO A TEMPO DETERMINATO Tipo orario TEMPO PIENO TEMPO PIENO CON TURNI DIURNI NOTTURNI FESTIVI Numero Ore Part-Time (se indicato) Specifica modalità di lavoro (se indicata) QUALSIASI MODALITA' (QM) Sede di lavoro CASPERIA (Prov. Rieti) Indirizzo della sede di lavoro (se indicato) VIA SANTAMARIA 2/A Zona (se indicata) Barriere architettoniche Trasferte Alloggio NO Premi/Incentivi Retribuzione lorda proposta CCNL COOPERATIVE Prospettive di carriera possibilità di assunzione tempo indeterminato Note (se presenti)
MODALITA' DI CANDIDATURA
Ai sensi dell’articolo 27 Decreto Legislativo 198 del 2006 la presente offerta di lavoro è rivolta ai lavoratori di entrambi i sessi.
Invitiamo chi fosse interessato alla mansione indicata a inviare entro e non oltre il 26/11/2025 (indicando nell’oggetto della mail il riferimento ID dell’annuncio e nominando i file allegati con il nome e cognome del candidato) al seguente indirizzo e-mail: preselezionecpipoggiomirteto@regione.lazio.it i seguenti documenti a pena di esclusione:
Lo staff dei Servizi per l'Impiego di POGGIO MIRTETO invierà alla società i curricula preselezionati a seguito di verifica dei requisiti, in numero massimo triplo rispetto alla richiesta pervenuta. Qualora il numero delle candidature eccedesse il limite indicato, si terrà conto dell’ordine cronologico d’arrivo delle candidature, a parità dei requisiti richiesti. Si specifica altresì che, prioritariamente, verranno inviati i CV dei candidati iscritti al CpI e con una DID rilasciata anche su Anpal ed i candidati occupati sottosoglia, in seconda battuta i candidati occupati/in cerca di nuova occupazione, e da ultimo i candidati non iscritti al CPI.1. un Curriculum Vitae dettagliato, possibilmente in format Europass (con estensione .doc o .pdf), firmato e con l’autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il Dlgs. n. 196/2003 così come innovato dal regolamento UE 2016/679 (GDPR). 2. il Format di Autocandidatura debitamente compilato e sottoscritto. 3. la copia fronte/retro del documento d'identità valido deve essere allegata se l'istanza è trasmessa a mezzo posta elettronica certificata o posta ordinaria. Tale copia fronte/retro non va allegata se la richiesta è sottoscritta con firma qualificata o con firma elettronica avanzata.
Su richiesta dell'azienda potrebbero essere inviati i nominativi delle candidature pervenute anche prima della data di scadenza prevista per la presente offerta di lavoro. -
Allegati offerta
Data di aggiornamento/verifica: 12/11/2025