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Bandi di concorso e Avvisi

Ultimi aggiornamenti

16-11-2022 - Avviso interno, approvato con Determinazione G15500 del 14 dicembre 2021, riservato al personale della Giunta regionale del Lazio per l’attribuzione delle progressioni economiche orizzontali (PEO) per l’anno 2021, ai sensi dell’Accordo di contrattazione decentrata integrativa sui criteri per la definizione delle procedure per le progressioni economiche orizzontali 2020-2022, sottoscritto in data 26 novembre 2020, come modificato dall’Accordo di contrattazione decentrata integrativa sottoscritto in data 7 dicembre 2021
Comunicazione
Si comunica che nella Intranet regionale sezione “Avvisi PEO” è stata pubblicata la determinazione n. G15766 del 15/11/2022 avente ad oggetto “Procedura per l'attribuzione delle progressioni economiche orizzontali per l'anno 2021, ai sensi dell'Accordo di contrattazione decentrata integrativa sottoscritto in data 26 novembre 2020, come modificato dall'Accordo di contrattazione decentrata integrativa sottoscritto in data 7 dicembre 2021. Rettifica graduatoria categoria C e approvazione nuova graduatoria definitiva”.

10/10/2022 - Ricerca di professionalità per l’affidamento dell’incarico di dirigente dell’Area “Urbanistica, copianificazione e programmazione negoziata: Roma Capitale e Città Metropolitana di Roma Capitale” della Direzione regionale “per le Politiche Abitative e la Pianificazione Territoriale, Paesistica e Urbanistica” a soggetto esterno all’amministrazione regionale, ai sensi dell’art. 162 del r.r. n. 1/2002 e s.m. Pubblicazione avviso informativo (con scadenza 21 ottobre 2022 ore 17:00).

10/10/2022 - Ricerca di professionalità per l’affidamento dell’incarico di dirigente dell’Area “Bilancio e programmazione finanziaria del Sistema Sanitario Regionale” della Direzione regionale “Bilancio, Governo Societario, Demanio e Patrimonio” a soggetto esterno all’amministrazione regionale, ai sensi dell’art. 162 del r.r. n. 1/2002 e s.m. Pubblicazione avviso informativo (con scadenza 21 ottobre 2022 ore 17:00)

26/09/2022 - Si comunica che nella Intranet regionale sezione “Avvisi PEO” è stata pubblicata la Determinazione n. G12830 del 26/09/2022 avente ad oggetto “Procedura per l'attribuzione delle progressioni economiche orizzontali per l'anno 2021, ai sensi dell'Accordo di contrattazione decentrata integrativa sottoscritto in data 26 novembre 2020, come modificato dall'Accordo di contrattazione decentrata integrativa sottoscritto in data 7 dicembre 2021. Rettifica graduatoria categoria D e approvazione nuova graduatoria definitiva”.

16/08/2022 - Si rende noto che è stata indetta una selezione pubblica, per titoli e colloquio, riservato a persone con disabilità, ai sensi dell'art. 11 della Legge 12 marzo 1999 n. 68, per l'attivazione di tirocini formativi e di orientamento della durata di 6 mesi, finalizzati all'assunzione a tempo indeterminato di n. 2 unità di personale con il profilo professionale di Esecutore Area Amministrativa categoria B, posizione economica B1.
Il bando è stato pubblicato per estratto nella G.U -  4ª Serie Speciale - Concorsi ed Esami n. 65 del 16 agosto 2022  ed integralmente sul BUR n. 68 del 16 agosto 2022. In corrispondenza della sezione dedicata, è stata pubblicata Determinazione dirigenziale del 5 agosto 2022, n. G10750 ed il relativo avviso.

16/08/2022 - Si rende noto che è stato indetto un Concorso pubblico, per titoli ed esami, per l'assunzione di n. 295 unità di personale a tempo pieno e indeterminato, con il profilo professionale di Esperto mercato e servizi per il lavoro, categoria D- posizione economica D1, per il potenziamento dei centri per l'impiego e le politiche attive del lavoro. Il bando è stato pubblicato per estratto nella G.U -  4ª Serie Speciale - Concorsi ed Esami n. 65 del 16 agosto 2022  ed integralmente sul BUR n. 68 del 16 agosto 2022; lo stesso è consultabile e scaricabile anche su “inPA-Portale del Reclutamento” all’indirizzo inPA . In corrispondenza della sezione dedicata, è stata pubblicata la Determinazione dirigenziale del 9 agosto 2022, n. G10818 ed il relativo bando di concorso.

16/08/2022 - Si rende noto che è stato indetto un Concorso pubblico, per titoli ed esami, per l'assunzione di n. 249 unità di personale a tempo pieno e indeterminato, con il profilo professionale di Assistente mercato e servizi per il lavoro, categoria C - posizione economica C1, per il potenziamento dei centri per l'impiego e le politiche attive del lavoro. Il bando è stato pubblicato per estratto nella G.U -  4ª Serie Speciale - Concorsi ed Esami n. 65 del 16 agosto 2022  ed integralmente sul BUR n. 68 del 16 agosto 2022; lo stesso è consultabile e scaricabile anche su “inPA-Portale del Reclutamento” all’indirizzo inPA . In corrispondenza della sezione dedicata, è stata pubblicata la Determinazione dirigenziale del 9 agosto 2022, n. G10819 ed il relativo bando di concorso.

16/08/2022 -  “Si rende noto che è stato indetto un concorso pubblico, per esami, per l'ammissione al corso - concorso selettivo di formazione per l'assunzione a tempo pieno e indeterminato di n. 40 unità di personale con il profilo professionale di Assistente area tecnica - Servizio NUE 112, categoria C, posizione economica C1. Il bando è stato pubblicato per estratto nella G.U -  4ª Serie Speciale - Concorsi ed Esami n. 65 del 16 agosto 2022  ed integralmente sul BUR n. 68 del 16 agosto 2022; lo stesso è consultabile e scaricabile anche su “inPA-Portale del Reclutamento” all’indirizzo inPA.
In corrispondenza della sezione dedicata, è stata pubblicata Determinazione dirigenziale del 9 agosto 2022, n. G10817 ed il relativo bando di concorso.” 

12/08/2022 - Avviso interno, approvato con Determinazione G15500 del 14 dicembre 2021, riservato al personale della Giunta regionale del Lazio per l’attribuzione delle progressioni economiche orizzontali (PEO) per l’anno 2021, ai sensi dell’Accordo di contrattazione decentrata integrativa sui criteri per la definizione delle procedure per le progressioni economiche orizzontali 2020-2022, sottoscritto in data 26 novembre 2020, come modificato dall’Accordo di contrattazione decentrata integrativa sottoscritto in data 7 dicembre 2021.

Comunicazione
Si comunica che nella Intranet regionale sezione “Avvisi PEO” è stata pubblicata la determinazione n. G10738 del 05/08/2022 avente ad oggetto “Procedura per l’attribuzione delle progressioni economiche orizzontali per l’anno 2021, ai sensi dell’Accordo di contrattazione decentrata integrativa sottoscritto in data 26 novembre 2020, come modificato dall’Accordo di contrattazione decentrata integrativa sottoscritto in data 7 dicembre 2021. Approvazione graduatorie di merito definitive”.

22/07/2022 - “Avviso interno, approvato con Determinazione G15500 del 14 dicembre 2021, riservato al personale della Giunta regionale del Lazio per l’attribuzione delle progressioni economiche orizzontali (PEO) per l’anno 2021, ai sensi dell’Accordo di contrattazione decentrata integrativa sui criteri per la definizione delle procedure per le progressioni economiche orizzontali 2020-2022, sottoscritto in data 26 novembre 2020, come modificato dall’Accordo di contrattazione decentrata integrativa sottoscritto in data 7 dicembre 2021”
 
Comuicazione 
Si comunica che nella Intranet regionale  sezione “Avvisi PEO” è stata pubblicata la determinazione n. G09744 del 22.7.2021 avente ad oggetto “Procedura per l’attribuzione delle progressioni economiche orizzontali per l’anno 2021, ai sensi dell’Accordo di contrattazione decentrata integrativa sottoscritto in data 26 novembre 2020, come modificato dall’Accordo di contrattazione decentrata integrativa sottoscritto in data 7 dicembre 2021. Approvazione verbali Commissione di valutazione e graduatorie di merito provvisorie”.
 
È possibile presentare eventuali osservazioni e/o istanze entro termine di 5 (cinque) giorni dalla pubblicazione delle graduatorie provvisorie via PEC all’indirizzo risorseumane@regione.lazio.legalmail.it
Il termine ultimo per la presentazione delle istanze è fissato a venerdì 29 luglio 2022.
 

19/07/2022 - “Con riferimento agli avvisi di selezione per la ricerca di professionisti ed esperti, di diversi profili, cui conferire incarichi di collaborazione, pubblicati sul portale www.inpa.gov.it del Dipartimento della Funzione Pubblica della Presidenza del Consiglio dei Ministri, nell’ambito del Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza – PNRR . Investimento 2.2 “Task force digitalizzazione, monitoraggio e performance della M1C1. Subinvestimento 2.2.1: “Assistenza Tecnica a livello centrale e locale del PNRR”, si rende noto che, in corrispondenza della sezione dedicata, è stata pubblicata Determinazione Dirigenziale del 15 luglio 2022, n. G09311  relativa al Settimo conferimento degli incarichi di collaborazione professionale”.

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