Presentazione rapporto biennale sulla situazione del personale maschile e femminile biennio 2024-2025
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Il termine per la presentazione dei rapporti biennali è stato prorogato al 15 maggio
Il termine per la presentazione del Rapporto sulla situazione del personale maschile e femminile previsto dall’art. 46 del decreto legislativo 11 aprile 2006, n. 198 per il biennio 2024-2025, è stato prorogato al 15 maggio 2026.
Di seguito il link con l’avviso pubblicato il 30 aprile sul portale del Ministero del lavoro e politiche sociali.
Data di aggiornamento/verifica: 04/05/2026
