ID: P240C05 - 1 Collaboratore domestico

Centro per l'Impiego di Casal Bertone

Via Domenico de Dominicis, 5 - 00159 Roma (RM)

Tel. 06/51682990

preselezionecasalbertone@regione.lazio.it

RICHIESTA
ID richiesta	P240C05
Data di scadenza	05/11/2025
CPI / Ufficio SILD	ROMA CASAL BERTONE

POSIZIONE VACANTE
Numero posizioni	1
Qualifica professionale	(CP Istat 2011) 8.2.2.1.0
Mansioni	collaboratore domestico
Azienda	famiglia privata ATECO: attività di famiglie e convivenze come datori di lavoro per personale domestico (esclusi i condomini) Codice ATECO: 97.00.01

REQUISITI
Titolo/i di studio
Esperienze lavorative
Corsi professionali
Categoria assunzioni agevolate
Lingue
Munito di veicolo personale
Patente
Competenze digitali
Abilitazioni
Iscrizione Albo	-

CONDIZIONI PROPOSTE
Tipo contratto	LAVORO A TEMPO INDETERMINATO (Note: )
Tipo orario	TEMPO PARZIALE ORIZZONTALE
Numero Ore Part-Time (se indicato)	12
Specifica modalità di lavoro (se indicata)
Sede di lavoro	Roma (Prov. Roma)
Indirizzo della sede di lavoro (se indicato)
Zona (se indicata)	Sede di lavoro raggiungibile con i mezzi pubblici
Barriere architettoniche
Trasferte
Alloggio	NO
Premi/Incentivi
Retribuzione lorda proposta	-COME DA CCNL
Prospettive di carriera
Note (se presenti)

MODALITA' DI CANDIDATURA

Ai sensi dell'articolo 27 Decreto Legislativo 198 del 2006 la presente offerta di lavoro è rivolta ai lavoratori di entrambi i sessi.
Invitiamo chi fosse interessato alla mansione indicata a inviare entro e non oltre il 05/11/2025 (indicando nell’oggetto della mail il riferimento ID dell’annuncio e nominando i file allegati con il nome e cognome del candidato) al seguente indirizzo e-mail: paola.marchionni59@gmail.com i seguenti documenti a pena di esclusione:

1. un Curriculum Vitae dettagliato, possibilmente in format Europass con estensione .doc o .pdf, firmato e con l’autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il Dlgs. n. 196/2003 così come innovato dal regolamento UE 2016/679 (GDPR).

Si precisa che la presente offerta sarà gestita direttamente dall'azienda, senza preselezione del Centro per l'Impiego; pertanto, le candidature andranno inviate direttamente all'azienda con le modalità sopra indicate.
Il candidato potrà prendere visione dell'informativa privacy direttamente sul sito internet dell'azienda o richiedendone copia direttamente all'indirizzo e-mail aziendale sopra indicato.

Data di aggiornamento/verifica: 22/10/2025