ID: P206S05 - 1 Contabili
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Centro per l'Impiego di Colleferro Via Casilina Km 50.200 - 00034 Colleferro (RM) Tel. 06/51682383 preselezionecpicolleferro@regione.lazio.it
RICHIESTA
ID richiesta P206S05 Data di scadenza 05/02/2026 CPI / Ufficio SILD COLLEFERRO
POSIZIONE VACANTE
Numero posizioni 1 Qualifica professionale contabili (CP Istat 2011) 3.3.1.2.1 Mansioni impiegato/a contabile Azienda wgs de cinti srl ATECO: elaborazione dati Codice ATECO: 63.10.2
REQUISITI
Titolo/i di studio DIPLOMA DI ISTRUZIONE SECONDARIA SUPERIORE CHE PERMETTE L'ACCESSO ALL'UNIVERSITA' [INDISPENSABILE] ; Corso di laurea - Economia aziendale [INDISPENSABILE] Dettaglio sul titolo di studio: indispensabile diploma di ragioneria o laurea in economia. Esperienze lavorative Contabile in studio commerciale [PREFERIBILE] Corsi professionali Categoria assunzioni agevolate Lingue Munito di veicolo personale Patente NESSUN DATO Competenze digitali pacchetto office, mail, internet [indispensabile]; gestione contabili, portali fiscali [preferibile] Abilitazioni Iscrizione Albo -
CONDIZIONI PROPOSTE
Tipo contratto LAVORO A TEMPO DETERMINATO Durata Tempo Determinato: 6 mesi Tipo orario TEMPO PIENO Numero Ore Part-Time (se indicato) Specifica modalità di lavoro (se indicata) Sede di lavoro Colleferro (Prov. Roma) Indirizzo della sede di lavoro (se indicato) VIA DELLE MELAZZE N.3A Zona (se indicata) Barriere architettoniche Trasferte Alloggio NO Premi/Incentivi Retribuzione lorda proposta Prospettive di carriera Note (se presenti)
MODALITA' DI CANDIDATURA
Ai sensi dell'articolo 27 Decreto Legislativo 198 del 2006 la presente offerta di lavoro è rivolta ai lavoratori di entrambi i sessi.
Invitiamo chi fosse interessato alla mansione indicata a inviare entro e non oltre il 05/02/2026 (indicando nell’oggetto della mail il riferimento ID dell’annuncio e nominando i file allegati con il nome e cognome del candidato) al seguente indirizzo e-mail: stefania@studiowgs.com i seguenti documenti a pena di esclusione:
Si precisa che la presente offerta sarà gestita direttamente dall'azienda, senza preselezione del Centro per l'Impiego; pertanto, le candidature andranno inviate direttamente all'azienda con le modalità sopra indicate.1. un Curriculum Vitae dettagliato, possibilmente in format Europass con estensione .doc o .pdf, firmato e con l’autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il Dlgs. n. 196/2003 così come innovato dal regolamento UE 2016/679 (GDPR).
Il candidato potrà prendere visione dell'informativa privacy direttamente sul sito internet dell'azienda o richiedendone copia direttamente all'indirizzo e-mail aziendale sopra indicato.
Data di aggiornamento/verifica: 15/01/2026